撰文: Beatriz Marie D. Cruz, 资深记者
菲律宾私营部门敦促政府给予临时税务减免措施,并扩大在家工作安排,以帮助企业和员工应对与中东战争升级相关的成本上涨。
"重要的是供应充足;问题在于价格,"立法-行政发展咨询委员会私营部门代表Jose Rene D. Almendras周二向ABS-CBN新闻频道表示。
"在这段期间,让我们更加宽容。让我们允许企业采取帮助员工省钱的措施,"他说,指的是私营部门代表最近在总统府与行政秘书Ralph G. Recto会面时提出的建议。
Almendras先生表示,该团体已推动提高允许远程工作的员工人数上限,认为更广泛的在家工作安排将帮助员工在价格上涨时减少交通和燃料支出。
菲律宾经济区管理局上周寻求将经济区内注册企业的远程工作员工允许比例从50%提高至100%,让企业在管理燃料价格上涨导致的更高营运成本时拥有更大灵活性。
Almendras先生表示,私营部门也呼吁为员工提供税务减免,以在通胀加速时保护购买力。
政府经济管理人员已开始研究提高所得税制度下最低扣除额的可能性,此举将提高员工的实得工资,并为应对更高价格提供更多缓冲。
整体通胀率从2月的2.4%加速至3月的4.1%,反映了与中东地缘政治紧张局势相关的油价上涨和比索疲软的影响。
企业代表也呼吁调整员工福利的税务处理。Almendras先生表示,该团体建议提高"微不足道"福利的门槛,这些是雇主为员工提供的非现金福利。这些福利受到上限限制,超过上限可能会被征税。
国内税务局在去年10月提高了免税微不足道福利的上限。该规定豁免了每月高达2,500比索的大米补贴和员工受抚养人每月高达333比索的医疗现金津贴,使其免于所得税、薪酬预扣税和附加福利税。
该法规涵盖的其他项目包括实际医疗援助、洗衣津贴、每日餐费津贴以及根据集体谈判协议和生产力激励计划授予的福利,但须遵守规定的限额。
除了税收之外,私营部门敦促政府降低非燃料摩擦成本,商业团体表示这些成本对微型、小型和中型企业的影响不成比例。这些包括各种地方政府费用,这些费用提高了营商成本,但与生产或能源使用没有直接关系。
随着燃料价格持续上涨,能源成本仍然是一个关键问题。能源部警告说,在主要石油公司宣布从4月7日起进行新一轮涨价后,柴油价格可能高达每公升172比索,而汽油可能攀升至每公升120比索。
私营部门代表也推广更广泛使用替代能源,包括太阳能,特别是在小型电力公用事业集团地区,以减轻燃料驱动的电价上涨的影响。
企业也要求政府指定特定官员或办公室来接收行业反馈和建议,他们表示此举将有助于在成本压力持续的情况下加快政策回应速度。


