JPモルガン・チェースのCEOジェイミー・ダイモン氏は、人工知能の導入が雇用市場に与えると予想される影響について警告を発しました。FOXニュースで話すダイモン氏は、人工知能が米国全土に広がり続ける中で起こることについて率直な評価を示しました。
ダイモン氏は否定的な影響に言及しつつも、アメリカの労働者に対するメッセージは、パニックに陥るべきではないというものです。彼はAI時代での生き残りは、技術的な魔法よりも、機械が複製できない優れた人間のスキルにかかっていると強調しました。
AIは雇用を排除するだろう、とダイモン氏は述べました。しかし、それは人々が他の仕事を得られないということではありません。彼は、人工知能の導入に直面しても需要があるスキルを学ぶよう国民に助言しました。
ジェイミー・ダイモン氏の警告は、人工知能が単なる科学プロジェクトから何百万人もの労働者にとっての厳しい現実へと移行する中で発せられました。
米国全土で、経営幹部たちは特に若年層やホワイトカラー従業員の雇用変化に関する影響について対立しています。一部の労働専門家はすでに、若年労働者の失業率上昇の主な要因としてAIを挙げていますが、ダイモン氏はこれらの主張に反論し、現在の労働市場は軟調であると指摘しています。
JPモルガン・チェースのCEOは、今日の市場はコードよりも慎重さに関係していると主張しました。雇用は少し弱くなり、賃金も少し弱くなっている、とダイモン氏はホストのマリア・バルティロモに語りました。
「企業と話すと、彼らは採用においてより慎重になるでしょう。それはAIのせいではありません。ただ、より少ないリソースでより多くのことをしたいからです。」
AIが労働者を置き換える可能性を認めつつも、ダイモン氏はこの技術による雇用の突然の崩壊という予測を否定しました。
「AIが劇的に雇用を減らすとは思いません」と彼は述べ、この技術を進歩のための長期的な力として描写しました。「大部分において、AIはトラクター、肥料、ワクチンがそうであったように、人類に素晴らしいことをもたらすでしょう。」
ダイモン氏は、その利益が最終的に日常生活を変革する可能性があると指摘し、将来的には人々がより少ない労働でより良い生活を送る必要があると予測しています。「いつか私たちはあまり懸命に働かなくても素晴らしい生活を送るようになるかもしれません」と彼は言いました。「多くのがんを治すでしょう。」
ジェイミー・ダイモン氏はまた、AIの恩恵はこの技術が適切に管理された場合にのみ得られると警告しました。
「もちろん、適切に規制される必要があります」と彼は言いました。「飛行機、医薬品、自動車と同様にマイナス面もあります。すべてのものは悪い人々によって使用されます。」
しかし、彼は指導があっても、この技術に関連する雇用喪失は依然として避けられないと指摘しました。一部の雇用を排除するが、人々に他の雇用を提供できるだろうと強調しました。
さらに、ダイモン氏は技術そのものよりも変化のペースについて語りました。彼はそこにこそリスクがあると述べました。
「もし社会にとって速すぎるペースで起こるなら、それは可能性としてあります。私たちはこれらの人々をそんなに早く同化させることはできません」と彼は言い、この移行を農業の自動化、電気、インターネットによって引き起こされた過去の経済的激変と比較しました。
彼は政府と企業が過去の過ちから学び、慎重かつ計画的に移行する必要があると指摘しました。
また、人工知能への投資が将来的に雇用を増加させる可能性があると主張しました。
「大量の建設が必要になります」と彼は言いました。「道路、トラック、ドライバーが必要です。サーバー、消防設備など、すべてが必要です。だから短期的には全体としておそらくより多くの雇用を生み出すでしょう」とダイモン氏は付け加えました。
ダイモン氏の発言は、Anthropicのダリオ・アモデイCEOが5月に、AIが今後5年間でホワイトカラーの仕事の最大半分を消滅させる可能性があると述べた後に出されたものです。
メンターシップと日々のアイデアで戦略を磨く - トレーディングプログラムへの30日間無料アクセス

